為增強新員工廉潔自律意識,提高拒腐防變能力,濟高東拓黨支部開展“廉政談話敲警鐘 風(fēng)清氣正過春節(jié)”新入職員工集體廉政談話活動。集團總經(jīng)理助理,濟高東拓公司黨支部書記、董事長兼總經(jīng)理吳寶健參加活動。
活動中,新入職員工集中觀看了警示教育紀錄片。影片通過真實的案例和深入地剖析,展示了腐敗行為給個人、家庭和社會帶來的嚴重危害,為新員工敲響了廉潔自律的警鐘。
會議結(jié)合濟高東拓公司實際,在“德、守、公”三個方面同新入職員工進行了集體談話。談話以真實案例為切入點,深入闡述了廉潔從業(yè)對于個人職業(yè)發(fā)展和公司健康運營的重要性。強調(diào)新員工要堅守職業(yè)道德底線,牢記廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,在工作中保持清醒頭腦,不觸碰紀律紅線。
會議指出,黨風(fēng)廉政建設(shè)是政治建黨、思想建黨、組織建黨的根本基石,公司全體人員要以歷史責(zé)任感、使命憂患感、頑強的意志品質(zhì)推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,嚴肅查處腐敗分子,營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍,積極推動公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得新成效。
會議要求,新入職員工要從思想深處筑牢廉政之基、筑牢自律之堤,增強廉潔意識,強化自我約束,嚴格遵守黨紀國法和公司、集團各項規(guī)章制度,自覺接受監(jiān)督,杜絕違紀違法行為,共同營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。
開展新入職員工集體廉政談話,不僅是對年輕員工監(jiān)督教育,更是對他們健康成長的關(guān)心關(guān)愛。下一步,濟高東拓黨支部將堅持把廉政談話作為廉潔必修課,切實加強紀律作風(fēng)建設(shè),推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
濟高東拓黨支部支委成員、外派紀檢監(jiān)察人員、2024年新入職員工參加活動。